This skill is owned by the Intrapreneur
We train you to have these three skills
Dream
Proficient in strategizing
Action
Proficient in Action
Emotion
Proficient in emotional maturity
About CBrio Indonesia
CBRIO was initiated by Arman Harijanto as Chief Executive Steward in 2010 which contains 2 important meanings, namely noble Character (noble character) and Brio (in Spanish, it means Courage / Courage). So CBRIO means develop courageous character.
CBrio believes that the source of courage comes through the principle of Up-In-Out balance, where "Up" means belief in God Almighty is the first source "In" means the quality of yourself through an attitude that is willing to continue learning in terms of head (hard skill), hand (soft skill) and heart (character), and finally “Out” means openness to the environment not only the attitude of wanting to be taught but also willing to teach, train and care for others.
We believe that people who are great for the company are people who have a combination of head, hand and heart. Not only proficient in strategy (dream) and implementation (action) but also proficient in soft skills and emotional skills (emotional maturity). Such people are called Intrapreneurs, who even work within the company but has mentality of an entrepreneur.
Every employee at any level can participate in CIC. Companies that want their employees to own mentally an entrepreneur with noble character principles needs to initiate the implementation of the outbound CIC.
10 +
More than 10 years of existence
20+
Companies entrusts in us
5200+
People are happy with our training
3600+
Training Hours
Learn more about CIC
Leadership Teamwork Camp
Karisma dapat membawa kita ada di puncak, tetapi hanya KARAKTER...
Learn MoreSuccess stories from CBrio
Satrio Wongso - Owner Bar & Coffee A member of UMAY Group, Jakarta
LTC melatih saya mengenai konsep kepemimpinan khususnya tentang hubungan. "Leadership is about relationship". Hubungan dan kepercayaan menjadi sesuatu yang penting antara pimpinan dan bawahan untuk mencapai keberhasilan.
Lastri - Import Purchasing Saprotan Utama, Fertilizer Manufacturing, Semarang
Kerjasama dalam tim adalah tanggung jawab seorang pemimpin. Pemimpin harus berjalan jauh bukan sekedar berjalan cepat. Melalui LTC, saya dipacu untuk memiliki visi dan keinginan untuk maju diposisi apapun.
Hengky Prajitno - GM Game Fantasia, Madiun
Saya belajar banyak melalui LTC mengenai kerjasama team. Dalam mencapai suatu keberhasilan / satu tujuan, setiap bagian mempunyai PERAN yang BESAR bukan hanya terletak pada 1 orang saja yaitu pimpinan.
Amelia - Corporate Secretary Marco Motor, Madiun
LTC membuat saya lebih percaya diri, memberi kekuatan khususnya ketika menghadapi masalah. Sebagai pemimpin, saya makin diteguhkan melalui karakter tangguh bukan sekedar membangun kharisma.
Wajidi - GM Kafe Betawi, a member of UMAY Group, Jakarta
LTC telah mengubah saya menjadi pemimpin yang lebih tegas dan lebih percaya diri. Bersama dengan rekan yang lain, LTC menambah semangat kerja dan rasa memiliki perusahaan. Semakin peduli dengan tim kerja.
Florentia Flaviana - Diamond Director of MLM Company, Tangerang
Leaders Camp CBrio memberikan sebuah terobosan yang luar biasa. Mindset dan attitude saya diubahkan melalui training ini. Membentuk saya menjadi seorang pemimpin yang berintegritas dan rendah hati.
Listiyani Wijaya - Business & Organization Manager LOGAN Food, Solo
LTC mengubah cara berpikir, bersikap dan berperilaku. Sikap hati saya banyak diubahkan di training itu. Saya menjadi pribadi yang lebih kuat, tangguh dan siap menghadapi tantangan. Menjadi pemenang!
James Vivaldy - General Manager PT Bagus Utama Karya (Property Developer & Contractor) , Palembang
Setelah mengikuti LTC, saya merasakan semua tim menjadi mudah diajak kerjasama dan berusaha keras bersama-sama demi kepentingan perusahaan. Mengejar kepentingan diri sendiri sudah tereliminasi dari perusahaan. Yang ada saat ini adalah saling menopang.
Ditha Aryani - Marketing Fanindo Cipta Propertindo, Developer, Batam
Saya menerima 3 nilai penting dari leaders camp ini yaitu disiplin waktu, teladan dan teamwork untuk menyelesaikan tanggung jawab. Pemimpin bukan seorang yang ahli memerintah tapi ahli melayani.
Utomo Gunawan - former Finance Director of CJDW, Solo
Kesatuan membuat kekuatan berlipat ganda" . LTC menjadikan saya pribadi yang lebih berani menghadapi tantangan dan belajar mempercayai tim / keberadaan orang lain.
Decardo Saiful - Direktur Utama PT Bagus Utama Karya (Property Developer & Contractor) , Palembang
Saya merasakan bonding antara pimpinan dengan staff begitu erat setelah menyelesaikan LTC. Bonding itu masih terasa sampai saat ini walau LTC sudah diadakan 3 tahun silam. Training ini mengajar saya "to puts my life as a leader on their (employees) shoes and their life into my heart"
Handayani - Asst. Manager Corp. Planning PT. Sat Nusapersada, Tbk, Batam
Leaders outbound dari CBrio Indonesia mengajar saya menjadi seorang team player yang rela berkorban dan peduli dengan rekan lainnya. Dari situ lahir semangat untuk maju dan gigih mencapai titik sukses. Kekuatan seorang pemimpin saja tanpa team takkan mampu mencapai tujuan besar.